2026년 울산시는 지역 특성에 맞춘 공공근로 일자리 지원을 통해 저소득층과 청년층의 고용 안정을 도모하고 있다.
주요 내용 및 자격 조건
2026년 최신 정보입니다.
울산 공공근로 신청 자격 기준: 2026년 울산시 공공근로는 주민등록상 울산 거주자로서 소득 및 재산 기준을 충족하는 저소득층, 청년(만18~34세), 장년층(만50세 이상)을 우선 선발한다. 단, 최근 1년 이내 울산 시내에서 근무한 경험이 있거나 다른 정부 일자리 사업에 참여 중인 경우 제외될 수 있다.
울산 지역 맞춤형 일자리 운영: 울산시는 산업 특성에 따라 공공근로를 지역 밀착형으로 운영하고 있으며, 2026년에는 동구·남구 중심으로 조선업 퇴직자 재취업 지원, 북구에서는 환경정화 및 도시녹지 관리, 울주군에서는 농어촌 사회복지 지원 분야를 확대했다.
신청 방법 및 제출 서류: 울산시 공공근로는 ‘정부24’ 또는 거주지 관할 구·군청 홈페이지를 통해 온라인 신청 가능하며, 필수 서류로는 신분증, 주민등록등본, 건강보험 납부확인서, 재산 및 소득 증명서류가 필요하다. 일부 사업은 대면 면접 또는 현장 배치 절차를 포함한다.
자주 묻는 질문
울산 공공근로 참여 시 근무 기간과 근무 시간은 어떻게 되나요?
A. 2026년 기준 울산 공공근로는 일반적으로 1회 최대 3개월이며, 주 5일 40시간 근무를 원칙으로 한다. 단, 사업별로 단기(1~2개월) 또는 연장 근무(최대 6개월)가 적용될 수 있다.
울산시 공공근로 참여 후 정규직 전환 기회가 있나요?
A. 일부 지역 사회서비스 및 공공행정 분야에서는 우수 참여자에 한해 울산시 위탁기관 또는 민간기업과의 연계를 통해 정규직 전환 프로그램을 제공하고 있으며, 2026년부터는 북구 일자리센터에서 시범 운영 중이다.